【社内SE】【ベンダーやSIerからの転職歓迎】年収350万以上/通勤手当有

【仕事詳細】 自社が運営するWEBオークションサイト（通称エコオク）に対する社内の要望を要件定義し外部のベンダーとやりとりして改修していくお仕事です。 ①社内の要望の取りまとめ要件定義していく 　〇〇だっだらいいのに等の意見を素早く要件定義していく ②要件定義したものを外注先のベンダーさんに依頼・折衝していく 　開発は自社では行いません ③納品された商品のテスト 　社内の要望が実現できているかを確認 ★主に要件定義・機能設計を担当していただきます。 開発はベンダーに委託し、自社では行いません。 社内SEは部門の要求を要件に落とし込み、それに基づいて機能設計を行います。 　 ★社内外の橋渡し役です 大小様々な部署からの要望を素早く要件定義を行いベンダーに伝えたり、ベンダーから提示された技術的な要件をまとめて部署に伝えるなど、各所を調整しながらプロジェクトの進行管理を担います。 ★プログラミング経験は問いません プロジェクト管理など、業務知識を重視します。 【入社後のイメージ】 ・入社後1ヶ月 部長と一緒にエコオクの仕組みを知っていく ・入社後1～3ヶ月　 レベルに合わせて実務を開始していく。エコオクに関するミーティングに参加して ニーズを取りまとめベンダーに依頼していく ・入社後6ヶ月 独り立ちして部長と分担してエコオクに対する要望をどんどん形にしていく。　 ・入社後1年 エコオクの改良以外にも 社内のシステムも業務の幅を広げていく エコオクに関する要望は尽きません。 どんどん意見をもらえるので迅速に優先順位をつけて対応できる方を求めています。